
Educational Objectives
This course aims to:
• Provide the key points for using technological resources responsibly and not excessively, knowing how to switch off and avoid dependence on the numerous different applications available.
• Consider how the successful behaviours of this competency can be applied in everyday life.
Who it is aimed at
It can be done by any professional who wants to work as a facilitator or tutor in virtual environments.
It is also recommended for anyone who wants to learn about the essential aspects of online tutoring in order to broaden their knowledge of the competency or because they want to take a qualitative leap in their professional career.
What you will learn in the course
In this course, you’ll learn how to:
• Define and plan the activities.
• Spread awareness about the virtual community and how it Works.
• Encourage teamwork by managing useful content.
• Evaluate and assess the contribution of participants.
• Monitor the group’s development.
Objetivos Pedagógicos
Este curso pretende:
• Aportar las claves para generar una comunidad de aprendizaje basada en la correcta dinamización y tutorización del entorno virtual, a fin de que los alumnos participantes disfruten, interactúen, aporten ideas y se enfrenten a retos con entusiasmo.
• Reflexionar sobre la aplicación práctica de los comportamientos de éxito de la competencia en el día a día.
A quién va dirigido
Lo podrá realizar cualquier profesional que quiera desarrollar su labor como tutor dinamizador en entornos virtuales.
También, se recomienda a todas las personas que quieran conocer los aspectos esenciales de la tutorización online para ampliar sus conocimientos sobre la competencia o porque quieran dar un salto cualitativo en su carrera profesional.
Qué aprenderás en el curso
En este curso aprenderás a:
• Definir y planificar las actividades en función de objetivos, herramientas y participantes.
• Dar a conocer la comunidad virtual, sus posibilidades, roles y reglas de juego.
• Fomentar la participación y trabajo colaborativo por medio de la gestión de contenidos de utilidad.
• Destacar y valorar las aportaciones de los participantes.
• Hacer seguimiento constante de la evolución del grupo.